Вакансия #1112291

Рабочие на производство в Москве и МО. Вахтовый метод

в избранное

Свежие похожие вакансии

работа рабочие в москве

28 марта 2025 Москва
Дорогие друзья, меня зовут Александр!
Я бригадир на производстве, работаю в Москве, район Кунцево и приглашаю к себе в команду комплектовщиков грузчиков!

Могу гарантировать своевременную выплату заработной платы каждую неделю, удобный график и бонусы за приведенного друга.

Лично встречу, помогу с трудоустройством и адаптацией!

У нас очень дружный коллектив. Вам будет комфортно работать у нас!

Вахта: 30/45/60/90
- Зарплата до 100.000 за вахту 30 смен
- Зарплата до 150.000 за вахту 45 смен
- Зарплата до 200.000 за вахту 60 смен
- Зарплата до 300.000р за вахту 90 смен
- Оплата после вахты, каждый вторник аванс 4000р.
- Бесплатное питание и проживание.
- График работы: день с 8:00 до 20:00, ночь с 20:00 до 8:00
- Перерыв на обед и перекуры.
- Хорошо технически оснащенное помещение склада.
- Компенсация билета.

ОБЯЗАННОСТИ:
- Доставать бутылки из коробок и составлять на производственную линию. С производственной линии составлять бутылки в коробку.

Связаться с работодателем

Работодатель по данной вакансии принимает только отклики.




Похожие вакансии

Горячие вакансии в Москве

Работа в Москве от прямых работодателей, вакансии

Пригодится при поиске работы

  • Агрессивный рекрутинг или Партизанские методы побора персонала. Часть 1

    Понятие рекрутинга знакомо, наверное, не только специалистам HR-направления. Подбором персонала занимаются не только менеджеры в фирмах и

  • Как изменить HR-отдел, чтоб помочь ему выжить в кризис

    Что же делать HR-специалисту, дабы не попасть под сокращение как ненужного, как изменить подход к своей работе и что делать самому работодателю? Каким образом доказывать боссу, что вы самый ценный сотрудник, терять которого не стоит – все это стоит рассмотреть более подробно. Многие специалисты данной отрасли помнят, что такое работа в кризис, в частности, 2008-2010 года, затронувшие саму сферу. Тогда многие фирмы и компании сокращали собственный штат, расставаясь с рядовыми сотрудниками,

  • Чем оценка персонала поможет в кризис

    Финансовый кризис в нашей стране совершенно не снизил «кадровый голод», скорее значительно усилил актуальность вопросов в процессе поиска и подбора персонала. Нестабильность в экономике сегодня является поводом дополнительной оценки и анализе эффективности сотрудников. Именно оценка персона

Все статьи о работе